全國政協委員 金建華：
　　
　　聽了溫總理的政府工作報告，有三方麵的感受：一是對企業提出自主創新、發展品牌的戰略任務，今年對於紡織服裝行業是一個機遇。二是紡織作為一個勞動密集型產業，要進一步幫助政府解決就業問題，擴大就業門路，建立就業平台，使全國尤其是農村勞動力盡快找到就業崗位。三是關於“走出去”戰略。我國是一個紡織製造、出口、消費大國，要進一步與世界接軌，為共同創造紡織的新輝煌作貢獻。
　　
　　我今年的提案有一個與培養技術人才有關。目前紡織行業處於轉型升級的重要時期，培養專業人才對行業轉型升級至關重要，希望能夠提高技術工人的經濟地位和社會地位。
　　
　　在歐洲，尤其是德國，技術工人的經濟地位、社會地位很高，有些堪比教授、專家、工程師，而我國則不一樣。首先，從觀念上，有很多市民，包括獨生子女的家長，認為子女幹技術活不是很體麵的事，想方設法讓他們從事金融、證券等職業。在社會上，技術工人總有低人一等的感覺，像裁縫前麵還要加個“小”字，小裁縫連對象都不好找。其次，技術工人的收入也不是很高。
　　
　　政府應該在政策導向上鼓勵多出高級技師和專業人才，讓他們受到尊重。好的裁縫對於服裝行業來說是很缺乏的。我們公司從紡織服裝院校招聘的大學生，通常隻會畫圖，不會做衣服，這是很大的問題。
　　
　　一個優秀的裁縫要擁有很高的技能，從量體裁衣到打板、試樣、製作，整個過程都要由他一個人來完成。現在服裝行業每年都評比優秀設計師，希望也能舉辦類似的裁縫評比活動，每年評出30~50個，甚至100個服裝大師，以此促進對這類人才的培養。