您現在的位置是:首頁 > 國內資訊

王天凱:人才建設是實現紡織強國的根本

 


在程東(dong) 紅(後右二)、王天凱(後右三)、姚穆(後左三)以及所有與(yu) 會(hui) 代表的見證下,張明華(前右)
和孫瑞哲(前左)分別代表寧波市政府和中國紡織工業(ye) 聯合會(hui) 簽約共建浙江紡織服裝職業(ye) 技術學院。潘峰 攝

    6月20日~21日,由中國紡織工程學會(hui) 、中國紡織服裝教育學會(hui) 主辦,浙江紡織服裝職業(ye) 技術學院承辦的“2012中國紡織科技人才戰略發展大會(hui) ”在浙江寧波舉(ju) 行。大會(hui) 以“破解人力資本困局、構建人才創新平台、推動產(chan) 業(ye) 升級步伐”為(wei) 主題,從(cong) 戰略高度深入探討行業(ye) 人才建設問題,通過政府、行業(ye) 組織、大專(zhuan) 院校和企業(ye) 共同參與(yu) 的方式,探尋人才培養(yang) 和人才使用的創新模式,傳(chuan) 導先進育人用人文化理念,共建行業(ye) 人才服務創新平台。會(hui) 上舉(ju) 行了寧波市人民政府和中國紡織工業(ye) 聯合會(hui) 共建浙江紡織服裝職業(ye) 技術學院簽約儀(yi) 式、中國紡織行業(ye) 繼續教育項目啟動儀(yi) 式暨培訓中心授牌儀(yi) 式。

    中國科學技術協會(hui) 副主席、書(shu) 記處書(shu) 記、黨(dang) 組副書(shu) 記程東(dong) 紅,中國紡織工業(ye) 聯合會(hui) 會(hui) 長王天凱,寧波市副市長張明華,中國紡織工業(ye) 聯合會(hui) 副會(hui) 長、中國紡織工程學會(hui) 理事長孫瑞哲,中國工程院院士姚穆等行業(ye) 協會(hui) 領導、紡織院校負責人、業(ye) 內(nei) 專(zhuan) 家學者和知名企業(ye) 代表出席了會(hui) 議。

    程東(dong) 紅在致辭中指出,當前,我國紡織行業(ye) 正麵臨(lin) 著轉變經濟發展方式,加快轉型升級的曆史重任。用科技改造傳(chuan) 統紡織業(ye) 是實現我國紡織工業(ye) 騰飛的必由之路。促進紡織科技發展,人才是關(guan) 鍵。加快紡織科技人才隊伍建設,造就一支素質優(you) 良規模宏大的紡織專(zhuan) 業(ye) 人才隊伍是從(cong) 紡織大國向紡織強國轉變的重要條件。

    王天凱說,《建設紡織強國綱要(2011~2020)》將科技、品牌、可持續發展和人才作為(wei) 建設紡織強國的核心內(nei) 容,《綱要》充分體(ti) 現出新時期我國紡織工業(ye) 發展觀的重大改變,一是注重科技和人才要素投入對產(chan) 業(ye) 發展的貢獻率,二是注重品牌和社會(hui) 責任對產(chan) 業(ye) 發展的重要推動作用,這兩(liang) 個(ge) 變化反映了現階段乃至今後一段時期中國紡織工業(ye) 發展的基本要求:要著力於(yu) 實現科技進入生產(chan) 領域的跨越式發展,運用高新技術改造紡織工業(ye) ,在高新技術、先進材料、高端紡織裝備、先進紡織工藝和產(chan) 品開發技術、現代管理以及應用基礎研究等方麵成為(wei) 紡織工業(ye) 科學技術強國。

    要著力進行自主品牌建設,從(cong) 根本轉變處於(yu) 國際產(chan) 業(ye) 鏈的粗放發展模式和營銷網絡受製於(yu) 人的狀況,以品牌實力把握好在全球經濟分工中的新定位,以品牌對產(chan) 業(ye) 資源進行優(you) 化配置,積極創造參與(yu) 國際經濟合作和競爭(zheng) 的新優(you) 勢。要著力於(yu) 構建資源節約、環境友好的生產(chan) 方式和教育模式。要著力於(yu) 堅守社會(hui) 主義(yi) 價(jia) 值體(ti) 係,加強紡織產(chan) 業(ye) 可持續發展的戰略保障。要著力於(yu) 造就一支善於(yu) 學習(xi) 、勇於(yu) 創造、精誠團結、艱苦創業(ye) 的紡織人才隊伍,充分發揮人才作為(wei) 紡織產(chan) 業(ye) 第一資源的作用。建設紡織強國需要造就一批紡織領軍(jun) 人才,包括培養(yang) 一批國際國內(nei) 知名的企業(ye) 家、紡織行業(ye) 卓越的科學家、高校學科帶頭人和引領設計隊伍成長的設計大師和文化創意人才,需要培養(yang) 和造就大批行業(ye) 高端創新人才和營銷人才,需要造就結構優(you) 化、實力雄厚的高素質專(zhuan) 業(ye) 人才隊伍和規模宏大的高技能人才隊伍。紡織行業(ye) 在人才培養(yang) 當中必須加快改革,完善人才成長的體(ti) 製、機製,真正營造起尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創造的環境,在充分依托現有院校教育功能,構建高素質人才培養(yang) 基地的同時,充分挖掘資源,構建多層次的在職人員培訓基地,以及促進跨學科、跨行業(ye) 、跨地區複合人才的培養(yang) 。

    張明華對會(hui) 議的召開表示祝賀。他說,紡織服裝業(ye) 是寧波傳(chuan) 統特色優(you) 勢產(chan) 業(ye) ,當前我國正處於(yu) 加快推進產(chan) 業(ye) 轉型升級的關(guan) 鍵時期,有許多不確定因素,麵臨(lin) 許多挑戰。“十二五”期間,寧波將進一步做大做強紡織服裝業(ye) ,而紡織服裝業(ye) 由大變強需要更多高素質、高技能人才。

    在主題報告環節,孫瑞哲以“紡織強國戰略下的行業(ye) 人力資本建設”為(wei) 題,對有效需求推動人才有效供給的問題進行了解析。姚穆在題為(wei) “共建‘常青藤’式紡織精英培育聯盟”的報告中強調,加快培育一批世界水平的工程科技專(zhuan) 家、高層次高技能人才,對我國經濟社會(hui) 的發展具有舉(ju) 足輕重的作用,這是當前的一項緊迫任務。北京師範大學發展研究院企業(ye) 國際化發展研究中心主任林惠春所做的題為(wei) “中國企業(ye) 國際化發展的人才需求”的報告贏得了在場企業(ye) 家的共鳴。雅戈爾集團控股有限公司董事長助理張明傑在題為(wei) “思想決(jue) 定高度、人才決(jue) 定發展”的報告中介紹了雅戈爾集團在人才隊伍建設方麵的成功經驗。

    在中國紡織精英人才培養(yang) 論壇上,浙江紡織服裝職業(ye) 技術學院院長王梅珍、成都紡織高等專(zhuan) 科學校校長尹析明、浙江理工大學副校長陳建勇、太平鳥集團總裁張江平、真維絲(si) 集團董事長楊勳等專(zhuan) 家,圍繞“紡織精英培養(yang) ”和“創建校企聯合培養(yang) 適用技術型人才輸出體(ti) 係”的話題進行了深入交流。

    作為(wei) 本次會(hui) 議的亮點之一,“勇往職前”––校園精英與(yu) 企業(ye) 家麵對麵活動受到來自院校和企業(ye) 的歡迎,參加本次麵對麵活動的求職學生一致表示,能夠借助這個(ge) 平台與(yu) 企業(ye) 零距離交流是個(ge) 極其難得的機會(hui) 。

    2012年中國紡織工程學會(hui) 第24屆常務理事會(hui) 第一次會(hui) 議、中國紡織工程學會(hui) 專(zhuan) 業(ye) 委員會(hui) 工作會(hui) 議和中國紡織工程學會(hui) 技術研發中心工作會(hui) 議同期舉(ju) 行。