以加入WTO為(wei) 契機，推出比中國印度更為(wei) 廉價(jia) 的土地和勞動力成本，加大力度吸引投資

　　20年前，越南開始實施改革開放政策，這並沒有使它成為(wei) 東(dong) 南亞(ya) 最新的經濟奇跡。20年後，在越南即將在今年秋季加入WTO，而亞(ya) 洲鄰國的經濟成本也在逐漸上漲的情況下，全球投資者對於(yu) 越南的興(xing) 趣又重新點燃，“越南製造”正在迅速走向世界。

　　“越南製造”正追趕“中國製造”

　　8月17日，越南人民代表大會(hui) 外事委員會(hui) 在河內(nei) 牽頭組織了一次關(guan) 於(yu) 加入WTO的研討會(hui) ，這次會(hui) 議明確提出：“加入WTO是越南當前的首要任務”，加入WTO，不僅(jin) 被越南新領導班子看作越南走向經濟繁榮的一個(ge) 重要路口，也被視為(wei) 該國打造“越南製造”國際品牌，追趕中印，搶占國際市場的重要契機和動力。

　　越南領導人希望在今年11月前加入WTO，而越南嚐試朝著經濟改革邁出第一步是在20年前的1986年，在最初大約10年的時間裏，經濟改革的進展並不明顯。直到最近幾年，標誌經濟改革和開放，產(chan) 品走向國際市場的“越南製造”才真正開始引起關(guan) 注。越南正以優(you) 惠的免稅政策和廉價(jia) 的土地和勞動力，吸引鞋、服裝及計算機芯片的國際投資商。《洛杉磯時報》近日報道稱，在製造業(ye) 方麵，越南正在追趕中國，“越南製造”正在追趕“中國製造”。

　　英特爾越南分公司經理ThanTrongPhue說：“越南是現在最欣欣向榮的地方之一，就像是淘金熱，假如你錯過，你就太愚蠢了。”

　　中印勞動力成本上升推動越南造

　　隨著資本大量湧入中國印度這兩(liang) 個(ge) 亞(ya) 洲增長最快的經濟體(ti) ，兩(liang) 國的勞動力成本也開始上升，越南更加低廉的勞動力成本開始產(chan) 生吸引力。

　　在胡誌明市，工廠工人的最低月薪隻有65美元，而年輕的經理月薪也隻有350美元，這還是在越南政府今年2月把最低工資提高了40%以後的水平。

　　如此價(jia) 廉的勞動力吸引了許多世界級大企業(ye) 的青睞。今年早些時候，英特爾公司就斥資6億(yi) 美元在胡誌明市郊外的西貢高科技園區設立了一個(ge) 新的芯片工廠。甚至連許多中國企業(ye) 都對低廉的勞動力成本動了心，跑到越南設廠。

　　越南的外包產(chan) 業(ye) 正在興(xing) 起，其中許多是高端科技企業(ye) ，例如日本佳能、韓國LG都在考慮擴大在越南的生產(chan) 規模。今年4月，比爾·蓋茨在首次訪問越南後表示，越南有潛力發展成為(wei) 與(yu) 印度相似的外包中心。

　　越加速基礎設施建設吸引外資

　　目前，越南人均年收入達650美元，貧困率從(cong) 1993年的58%下降到目前的19%，去年的國內(nei) 消費也增加了20%.對於(yu) 越南經濟形勢的信心正在增長，其表現之一是越南政府預計10月首次發行的債(zhai) 券已收到各國投資者的熱烈反應。

　　在吸引外資方麵，僅(jin) 去年一年，就有58億(yi) 美元直接投資湧入越南，比2004年增長了40%，隻比印度少20億(yi) 。而印度的人口是越南的11倍還多。在河內(nei) 的越南計劃和投資部裏，官員們(men) 忙於(yu) 參加一個(ge) 又一個(ge) 會(hui) 議，會(hui) 見來自世界各地的投資者。

　　為(wei) 了促進經濟發展，越南到處都在修建道路、機場和港口。未來5年，越南政府預計在基礎設施建設上投資1150億(yi) 美元，其中5億(yi) 美元計劃使用海外投資，但越南政府收到的投資意向已經高達45億(yi) 美元，遠遠超出預期，最終，計劃使用外資的金額被增加至7.5億(yi) 美元。

　　越南政府還製訂了一個(ge) 國家計劃，打算在未來5年的時間裏吸引250億(yi) 美元直接投資。

　　去年，越南經濟增長率達到了8.5%，亞(ya) 洲開發銀行認為(wei) ，越南經濟已經成為(wei) 亞(ya) 洲經濟最熱點之一。美林公司的一份報告甚至認為(wei) ，越南有望成為(wei) 未來10年亞(ya) 洲經濟增長最快的國家。（馬晶）

　　舉(ju) 措

　　國有企業(ye) 加速精簡重組

　　加入WTO考驗經濟改革

　　對於(yu) 8400萬(wan) 越南人來說，WTO可能是自1986年越南邁出經濟改革第一步以後最大的一次經濟考驗。國有企業(ye) 改革就是最大的考驗之一。相關(guan) 改革也在加速進行。

　　盡管越南政府盡力改革國有企業(ye) ，許多國有企業(ye) 仍然規模龐大而效率低下。到去年為(wei) 止，國有企業(ye) 占越南經濟38%以上，但是僅(jin) 僅(jin) 創造了11%的就業(ye) 機會(hui) 。在競爭(zheng) 變得更加激烈以前，國有企業(ye) 的改革時間非常緊迫。一些國有企業(ye) 開始精簡和重組。越南郵政電訊集團目前就正在經曆一次拆分，最終將分為(wei) 郵政投遞體(ti) 係和電訊服務公司兩(liang) 個(ge) 部分，該集團大約9萬(wan) 名員工中將有1.5萬(wan) 人在今年第四季度下崗。

　　盡管國有企業(ye) 麵臨(lin) 挑戰，但是更多的越南人還是認為(wei) ，加入WTO後，他們(men) 麵前是將黃金般的機遇。

　　為(wei) 了迎接競爭(zheng) 性開放經濟，各種速成職業(ye) 培訓課程在越南走俏起來。28歲的VuongCamVan不久前她剛剛讀完了一個(ge) 為(wei) 期半年的經濟法培訓課程，她的公司也第一次派人去日本和中國學習(xi) 物流。VuongCamVan說：“WTO迫使我們(men) 競爭(zheng) 。”

　　很多年輕越南人也希望，WTO會(hui) 帶來更多的外國雇主，也帶來更高的薪水和福利。25歲的Hien說：“我將獲得更多的工作機會(hui) ，我的薪水也將增加”。她現在在一個(ge) 越南物流公司裏當會(hui) 計，月薪大約125美元。

　　前瞻

　　越南入世貿麵臨(lin) 三大挑戰

　　專(zhuan) 家分析，越南不具備與(yu) 中印同等的經濟規模

　　越南國內(nei) 的專(zhuan) 家們(men) 認為(wei) ，越南在加入WTO後仍然將麵臨(lin) 三大挑戰：將中央計劃經濟轉變為(wei) 市場經濟的挑戰，將不發達的低收入經濟轉變為(wei) 發達的高收入經濟的挑戰，以及將封閉的地區經濟轉變為(wei) 開放的國際一體(ti) 化經濟的挑戰。

　　高水平管理人員缺乏

　　越南經濟學院副教授TranDinhThien說：“我最大的擔心是越南的競爭(zheng) 力，問題在於(yu) ，我們(men) 如何與(yu) 其他的、更強的國家競爭(zheng) ？我們(men) 如何利用機遇？”

　　越南在許多領域還存在腐敗現象，法製體(ti) 係也比較脆弱，同時，高水平的管理人才難以尋覓。此外，加入世界貿易組織將為(wei) 越南打開市場，但是這同時也要求越南進一步消除銀行、零售和其他行業(ye) 對外國企業(ye) 的限製。

　　近年來，越南的紡織業(ye) 逐漸興(xing) 盛，目前紡織行業(ye) 工人已經達到100萬(wan) 左右。這也正是“越南製造”走向世界的主要行業(ye) 之一。但是55歲的Vinatex紡織和服裝公司董事長李國安（音）對於(yu) 未來的前景十分憂慮，他說，在WTO談判中，迫於(yu) 美國的壓力，越南同意逐步取消政府對出口的補貼，甚至取消特惠稅率，這令人感到不安。

　　經濟規模技術工人成瓶頸

　　越南美國商會(hui) 副主席穆塞爾說，盡管越南提供了許多的機遇，但是，“越南還很難真正與(yu) 中印競爭(zheng) ，因為(wei) 越南不具備中印那樣的經濟規模。”中國廣泛的供給鏈和大量的熟練技術工人是目前越南無法比擬的優(you) 勢。

　　華盛頓大學亞(ya) 洲中心蕭恩認為(wei) ，越南跟中國之間在製造業(ye) 方麵的競爭(zheng) 可能增加，但由於(yu) 市場太大，這種競爭(zheng) 還不至於(yu) 嚴(yan) 重影響到中國的出口。相反由於(yu) 兩(liang) 國經貿關(guan) 係的日益密切，雙邊關(guan) 係會(hui) 進一步改善，這對亞(ya) 洲整個(ge) 地區都是有益的。